Für den Bereich Personal & Organisation suchen wir einen

AMG Steinbeis Studenten als Junior Projektleiter Compensation & Benefits ab Juli 2023 (m/w/d)

Stellennummer: 15811

Standort: Affalterbach bei Stuttgart

 

Dynamisch. Verlässlich. Leistungsstark. Mit Ecken und Kanten. Und immer bereit für die Zukunft.

Du hast den Drive, etwas Neues zu gestalten? Du möchtest der Motor für neue Ideen und Innovationen sein, Konzepte und Projekte anschieben und auf die Straße bringen? Du möchtest in einem kleinen Team mitarbeiten und in einem kreativen und selbst gestaltbaren Umfeld die Vorteile der Kombination aus Mittelstand und Premium Sportwagenhersteller nutzen? Dann steig‘ bei uns ein!

YOUR SPIRIT. OUR PERFORMANCE.
Werde Teil der World`s Fastest Family und gestalte mit uns die Zukunft der Automobilindustrie. Wir freuen uns auf dich!

WELCHE AUFGABEN ERWARTEN DICH:

  • Aktive Unterstützung bei der Einführung eines neuen Vergütungsmodells
  • Zusammenarbeit mit der Personalabteilung sowie Abstimmungen mit dem Betriebsrat
  • Mitarbeit bei der Entwicklung, -implementierung und Betreuung von Vergütungs- und Anreizsystemen sowie Vorbereitung und Durchführung von Entgelt- und Bonusprozessen
  • Mitarbeit bei Personal- und arbeitspolitischen Themen und Konzepten
  • Erstellen von Benchmarks und Wettbewerbsanalysen
  • Erstellung und Auswertung von Vergütungs- und Nebenleistungsstatistiken und selbstständige Durchführung von Projekten im Aufgabengebiet

WAS ERWARTEN WIR VON DIR:

  • Erstes abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich BWL o.ä.
  • Erste Erfahrungen im Bereich Compensation & Benefits
  • Kenntnisse des (ERA)-Tarifvertrags sowie arbeitspolitischer Themen wünschenswert
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Sehr gute SAP Kenntnisse, hohe Zahlenaffinität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

HINWEISE:

  • Beginn: ab Juli 2023
  • Dauer: 2 Jahre
  • Die weitere Bearbeitung der Bewerbung ist nur mit vollständigen Bewerbungsunterlagen möglich. (Mindestanforderung: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis der Hochschulreife, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung) Bitte bewerbe Dich zusätzlich unter Angabe unserer Job-lD unter amg@steinbeis-sibe.de oder unter www.steinbeis-sibe.de/mercedes-amg, zur Aufnahme in das Auswahlverfahren der SIBE.
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Stellensegment: HR, Compensation, ERP, SAP, Human Resources, Technology